Türkiye İş Kurumu (İŞKUR), işverenlerin ilan açmadan ihtiyaç duydukları niteliklere sahip işçi adaylarına ulaşabilmelerini sağlayan “Aday Havuz Sistemi”ni uygulamaya koydu.
İŞKUR tarafından yapılan açıklamaya göre, personel arayan işverenler için özel olarak geliştirilen yeni uygulama sayesinde, ilan açılmaksızın ihtiyaç duyulan niteliklere sahip adaylar “Aday Havuz Sistemi”nden görüntülenebilecek.
Yeni sistem, işverenler için zaman ve emek tasarrufu sağlarken, iş arayanlar için daha uygun işe yerleşme imkanı sunacak.
AYLIK BİN KİŞİYE KADAR ADAYA ULAŞMA
Sisteme giriş yapan işverenler, arama sayfasındaki filtreleme seçenekleriyle meslek, öğrenim durumu, sertifikalar, dil bilgisi, yaş, çalışılacak il gibi kriterlerde uygun aday sayısını öğrenebilecek.
Listelenen adayların, Kişisel Verileri Koruma Kanunu gereğince kişisel bilgileri dışında özgeçmişlerinde yer alan nitelik ve beceriler görüntülenebilecek. İşverenler aylık 1000 adaya kadar arama yapabilecekler.
DOĞRUDAN İLETİŞİM KURMA İMKANI
Beğendikleri adayları meslek gruplarına atabilecek işverenler, adaylarla İŞKUR üzerinden iletişim kurabilecek.
Uygun adaylara seçildiklerine dair bilgilendirme mesajı gönderildikten sonra işverenler, adayların iletişim bilgilerine erişebilecekler. Eğer aday da uygun bulursa, iletişim kurulabilecek. Bu süreçte işverenlerin ve iş arayanların danışmanlarına bilgilendirme e-postası gönderilecek.
Aday Havuz Sistemi’nde, İŞKUR kayıtlı olmayan özel istihdam bürosu statüsünde işverenler dâhil olmak üzere tüm işverenler arama yapabilirken, İŞKUR kayıtlı ve kriterlere uygun aday sayısını görüntüleyebilecekler.
Ancak adayların detaylı bilgilerini görüntüleme ve havuz oluşturma imkanlarından sadece İŞKUR kayıtlı işverenler faydalanabilecek.
